Vinte por cento dos funcionários culpam smartphones por não se desligarem do trabalho
Uma pesquisa realizada pela empresa Trabalhando.com mostra que 47% dos profissionais usam seus smartphones para atividades relacionadas ao trabalho.
Divulgado na terça-feira (11), o levantamento foi realizado com 400 profissionais de diversas áreas . Entre os entrevistados, 15% têm entre 16 e 24 anos, 22% têm entre 24 e 30 anos, 28% têm entre 30 e 40 anos e 35% tem mais de 40 anos.
Dos respondentes, 30% não acreditam que os dispositivos afetem a vida do funcionário, 27% acham que os celulares diminui a concentração para cumprir tarefas, 24% afirmam que os smartphones facilitaram a comunicação com os demais colegas, mas que isso tem aumentado a ansiedade e a pressão no trabalho, enquanto 19% afirmam que por conta desses celulares tem sido difícil se desligar do trabalho.
Para o diretor-geral da Trabalhando.com, Caio Infante, fazer algumas pausas para aliviar a tensão é totalmente válido. “Usar o celular em algumas ocasiões para checar o whatsapp ou o e-mail pessoal é normal, mas não pode ser uma distração total do trabalho.”
Já sobre os chefes e funcionários que utilizam os aplicativos do celular para manter contato fora do trabalho, Infante afirma que pode ser perigoso. “O ideal é que exista um acordo prévio, sobre em quais situações pode se falar sobre trabalho. Quando um estiver de folga ou de férias, se desligar do trabalho é um direito que todos devem ter”, finaliza.
Com a popularização dos smartphones, o comportamento dos profissionais mudou em vários aspectos: por um lado tem sido uma distração e atrapalha nas tarefas, por outro facilita a comunicação entre os funcionários dentro e fora do escritório.
Para alguns especialistas ainda é muito complicado dizer se essa nova ferramenta favorece ou atrapalha no desempenho do trabalho, de acordo com a empresa.
IDGNow